Lors d'un stage :
La convention de stage est obligatoire pour toute période en entreprise effectuée par un étudiant dans le cadre de sa formation, que cette période ait lieu en France ou à l'étranger.
Convention tripartite (Entreprise, Etudiant, Ecole), elle précise les engagements et les obligations de l'entreprise, de l'école et de l'élève
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Lors d'une alternance :
 Le contrat d'apprentissage
Il a pour objectif de donner à des jeunes, ayant satisfait à l’obligation scolaire, une formation générale théorique et pratique en vue de l’obtention d’une qualification professionnelle sanctionnée par un diplôme ou titre à finalité professionnelle.
FORMA-SUP, Centre de Formation d’Apprentis (CFA) de la Région Rhône-Alpes gère les formations en apprentissage de l’enseignement supérieur en partenariat avec l'IGS.
Bénéficiaires : Jeunes de 16 à 25 ans révolus
Nature du contrat : CDD de type particulier d'un an
Le contrat de professionnalisation :
Objectif : Il s'adresse à tous les jeunes âgés de 16 à 25 ans révolus et aux demandeurs d'emploi âgés de 26 ans et plus. Son objectif est de leur permettre d'acquérir une qualification professionnelle et de favoriser leur insertion ou réinsertion professionnelle.
Bénéficiaires : Jeunes de moins de 26 sans qualification professionnelle ou voulant compléter leur formation initiale / Demandeurs d'emploi de 26 ans et plus.
Nature du contrat : CDD de 6 à 12 mois (la durée peut être portée à 24 mois maxi en cas d'accord de branche) ou CDI débutant par une période de professionnalisation de 6 à 12 mois. Statut : Salarié
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Les contrats 
